Requisitos
Condiciones del contrato
Como postular
Modalidad de practicas: Profesional
Formación Académica: Egresado de las carreras de Administración, Ingeniería Industrial, Psicología y/o afines.
Requisitos:
- Deseable experiencia en áreas de Recursos Humanos, Clima, Cultura y/o afines.
- Inglés: Intermedio.
- Excel: Avanzado.
- Power BI: Deseable.
- Soportar al HRBP en la implementación de proyectos de la Gerencia de T&M, como Reconocimiento, Clima Laboral, Change Management, Retención, Gender Balance, Liderazgo y otros.
- Soportar al HRBP, OD Specialist y Change Management Specialist en la ejecución de las estrategias de gestión del talento de la Gerencia de T&M.
- Apoyar en la preparación de las Auditorias, NGA, NAM, NIA, OHSAS, para los diferentes sites.
- Actualizar los indicadores laborales, elaborando diferentes reportes para medir las variaciones y dar soporte en la toma de decisiones a la Gerencia de Recursos Humanos de T&M y RRLL.
- Realizar los trámites administrativos del área de HR T&M y RRLL.
- Gestionar solicitudes de órdenes de compra y salidas varias para eventos.
Como postular: Los interesados que cumplan los requisitos, pueden postular mediante la página de Nestlé. POSTULE AQUÍ
Recomendaciones para postular
- Antes de postular verifique si cumple con los requisitos solicitados y ajuste su CV al puesto que desea cubrir
- Solo envie su documentación a través de los medios y en las fechas que informa la entidad
- Verique su datos antes de registrar su postulación, sobre todo el correo electrónico o nro de celular que son medios a través de los cuales te pueden contactar
Descargar bases:
Resultados
La organización se comunicará con los seleccionados de cada etapa evaluativa del proceso de selección.Te sugerimos:
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- Conoce cuales son tus derechos si realizas prácticas PREPROFESIONALES
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