Hay puestos para: Egresados Universitarios, Bachilleres
Se requiere prácticantes de: Administración, Gestión de Recursos Humanos, Ingeniería Industrial
Para realizar prácticas en: Lima
LISTA DE PUESTOS DISPONIBLES
PRACTICANTE PROFESIONAL DE SUBGERENCIA DE GESTIÓN HUMANA COMPENSACIONES
Número de vacantes: 1 Formación Académica: BACHILLER O EGRESADO DE LA ESPECIALIDAD DE INGENIERIA INDUSTRIAL, ADMINISTRACION, GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS O RAMAS AFINES (NO TITULADO). REQUISITOS:
NO HABER REALIZADO PRÁCTICAS PROFESIONALES.
DE PREFERENCIA HABER OCUPADO TERCIO O QUINTO SUPERIOR.
CONOCIMIENTOS DE MS. OFFICE.
INTERES POR LA GESTIÓN DE COMPENSACIONES.
OBJETIVOS:
APRENDIZAJE EN LOS PROCESOS DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL, QUE FORMAN PARTE DE LAS ACTIVIDADES DEL ÁREA, COMO LA GESTIÓN DE TIEMPOS, GESTIÓN DE MÓDULO
SAP-SYGNUS, PROCESOS DE PLANILLAS, ENTRE OTROS.
APRENDIZAJE EN EL MAPEO DE PROCESOS, SISTEMA INTEGRADO DE CALIDAD, SISTEMA DE CONTROL INTERNO, ENTRE OTROS.
APRENDIZAJE DE ACTIVIDADES QUE FORMAN PARTE DEL PROCESO DE DESARROLLO DE PERSONAL, ESPECIALMENTE EN LA EJECUCIÓN DEL PLAN ANUAL DE DESARROLLO DE
PERSONAS, PROCESO DE EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO Y OTROS QUE SE PROGRAMEN.
Fecha de vencimiento: 2 November, 2020 Lugar de prácticas: LIMA Como postular: Los Interesados que cumplan los requisitos, pueden postular mediante la página de Evaluar. POSTULE AQUÍ
Utilizamos cookies propias necesarias para el funcionamiento correcto y personalización del sitio web. También utilizamos cookies de terceros para fines analíticos y mostrarte publicidad relacionada según tus preferencias. Para más información sobre las cookies y configurar tus preferencias, consulta nuestra Política de Cookies