Organización: TELEPERFORMANCE PERÚ
Hay puestos para: Egresados Universitarios
Se requiere prácticantes de: Administración, Ingeniería industrial, Psicología, Recursos humanos
Para realizar prácticas en: Lima
Convocatoria para realizar prácticas en TELEPERFORMANCE PERÚ (Junio 2022)
CONVOCATORIA CONCLUIDA.
Ya no puede postular a este proceso. Revise convocatorias vigentes aquí
RESUMEN DE LA CONVOCATORIA
LISTA DE PUESTOS DISPONIBLES
Convocatoria de prácticas para Administración, Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería Industrial
Modalidad de prácticas: Profesional
Formación Académica: Recién egresado de carreras como Administración, Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Requisitos:
- Inglés básico/intermedio.
- Manejo de Office básico/intermedio.
- Deseable experiencia en el área de Recursos Humanos.
- ¡Anímate a formar parte de un equipo Great Place to Work!
- Atender consultas y solicitudes sobre todas las áreas de la compañía.
- Implementar y monitorear la rotación con las campañas asignadas.
- Brindar apoyo con las plataformas y equipos de R&S.
- Generar reportes en base a la información de las entrevistas de salida, riesgos de rotación, incidencias, bajas, actividades y otros que se requieran.
- Brindar soporte al área de Seguridad y Salud.
- Entre otras actividades del área.
- Remuneración económica.
- Convenio de prácticas Profesionales.
- Oportunidad de línea de carrera.
- Seguro FOLA.
- Beneficios corporativos y convenios educativos.
Como postular: Los interesados que cumplan los requisitos, pueden postular mediante la pagina de Computrabajo. POSTULE AQUÍ
Convocatoria de prácticas para Administración de RRHH, comunicaciones, derecho
Modalidad de prácticas: Profesional
Formación Académica: Egresado de carreras como Administración de RRHH, comunicaciones, derecho o carreras afines.
Requisitos:
- Inglés intermedio- avanzado (B2/C1)
- Excel intermedio, manejo de indicadores y PBI.
- Deseable experiencia en el área de Recursos Humanos.
- ¡Anímate a formar parte de un equipo Great Place to Work!
- Atender consultas y solicitudes sobre todas las áreas de la compañía.
- Coordinar reuniones para el staff para revisar requerimientos y procesos.
- Implementar y monitorear la rotación con las campañas asignadas.
- Realizar Focus Group.
- Realizar actividades lúdicas para la integración de la campaña específica
- Programar capacitaciones a petición de la campaña o el área de RRHH.
- Generar reportes en base a la información de las entrevistas de salida, riesgos de rotación, incidencias, bajas, actividades y otros que se requieran.
- Derivar al área de E&E los casos de lo colaboradores que requieran atención de la asistente social.
- Incentivar la participación en las actividades de bienestar.
- Remuneración económica.
- Convenio de prácticas Profesionales.
- Oportunidad de línea de carrera.
- Seguro FOLA.
- Beneficios corporativos y convenios educativos.
Como postular: Los interesados que cumplan los requisitos, pueden postular mediante la pagina de Computrabajo. POSTULE AQUÍ
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